7 разлога зашто је слободњак будућност радне индустрије

Док су многи људи некада сматрали да је слободњак нешто што бисте урадили да бисте платили рачуне између два посла, све више појединаца на то гледа као на праву алтернативу стандардном послу од 9-5. Предности успостављања слободњака су бројне, као што је могућност да диверсификујете свој приход и изаберете радно време.

Више компанија такође тражи веште слободне писце, графичке дизајнере и друге професионалце који ће им помоћи да расту. Током остатка 2020-их и касније, слободњаци - и слободњаци - ће вероватно наставити да цветају. Овај чланак описује неке од највећих разлога зашто.

1. Технолошки напредак

Технолошки напредак је учинио да постанете слободнији него икада раније. Све већа пенетрација интернета омогућила је већем броју људи да раде на даљину и могу да раде на пројектима које желе без потребе за компликованим радним дозволама за другу земљу.

За компаније, технолошки напредак је такође олакшао рад са слободњацима. Предузећа више нису ограничена на локална тржишта и могу да ангажују талентоване извођаче да раде са њима на даљину из целог света.

Током наредних година, продор интернета ће наставити да пружа више слободних прилика за људе у земљама које раније нису имале јаку инфраструктуру. Поврх тога, напредак у области вештачке интелигенције (АИ) ће омогућити предузећима да буду конкретнија и ефикаснија у погледу тога кога запошљавају.

2. Могућности умрежавања

Фрееланцинг пружа неколико могућности за професионално умрежавање, посебно за оне који не желе да посећују традиционалне догађаје умрежавања. Можете се повезати са власницима предузећа и кључним члановима у неким од највећих светских компанија преко свих врста мрежа друштвених медија, као што су ЛинкедИн и Твиттер.

Као слободњак, вероватно ћете радити са више људи него што бисте радили на послу са пуним радним временом. Као резултат тога, природно ћете изградити чврсту мрежу професионалних познанстава. А ако ове клијенте импресионирате квалитетом свог рада, могли бисте да отворите нове могућности усменом предајом. Ако желите да почнете да градите своју професионалну мрежу, размислите о коришћењу ових проактивни начини за проналажење слободних послова на ЛинкедИн-у.

3. Прилагодљивост

Свет пословања је жестоко конкурентан, а стартупи у раној фази често морају значајно да расту у кратком временском периоду - посебно ако су узели инвестициони капитал. Запошљавање запосленог са пуним радним временом је и дуготрајно и скупо, а они можда немају вештине које су потребне малом предузећу да достигне следећи ниво.

Слободњаци су често висококвалификовани у одређеним доменима компетенција, а то значи да компаније могу – у многим случајевима – добити оно што траже. Предузећа могу да ангажују ове слободњаке на ад-хоц основи, а ризик је мањи од запошљавања запосленог са пуним радним временом.

Осим што ангажују слободњаке за обављање практичног посла потребног за скалирање, предузећа такође могу да се обрате консултантима са знањем и искуством у индустрији у сличним окружењима. Слободњаци такође могу да скалирају, а и ви можете погледајте неколико начина да проширите свој слободни посао.

4. Рад живот баланс

Док европске земље често нуде издашније накнаде за годишњи одмор, запослени у САД често добијају само две недеље годишње. У Канади можете добити више, али често морате да радите у некој компанији дужи период.

Бити запосленик такође захтева путовање до канцеларије у многим случајевима. У већим градовима, као што су Лондон и Њујорк, није неуобичајено да људи проводе сате путујући на посао и са посла у препуном јавном превозу. Узимајући у обзир да слободњаци могу сами да одреде своје радно време и често раде од куће, није изненађујуће што се многи људи – посебно радници који раде са знањем – одлучују да постану самозапослени.

Поред уштеде сати и долара на свакодневном путу на посао, слободњак такође може омогућити више простора у вашем распореду да се фокусирате на своје хобије и вољене особе. Можете читати о постизање равнотеже између посла и приватног живота у раду на даљину ако вам треба практичан савет.

5. Слободни рад значи не стављати сва јаја у једну корпу

Идеја да је слободњак мање сигуран од посла са пуним радним временом није нужно тачна у данашње време. Неколико људи је изгубило посао током пандемије ЦОВИД-19, а неколико великих технолошких компанија спровело је масовна отпуштања 2021. и 2022. године.

Слободни рад има елемент неизвесности, али многи људи мисле да је боље да диверсификују своје изворе прихода. Ако слободњаку приступите на прави начин и фокусирате се на производњу висококвалитетног рада, на крају можете доћи у позицију у којој ћете имати конзистентну потражњу за својим услугама.

Пре него што постанете слободњак са пуним радним временом, вреди потрошити годину дана на повећање базе клијената. Имамо водич за помоћ ако не можете да пронађете нове слободне клијенте.

6. Слободњаци су често мање скупи за компаније које могу да ангажују

Бројке се веома разликују у различитим студијама о томе колико новца слободњаци зарађују, а такође зависи и од земље у којој живите. Али ако имате одговарајуће системе, можете зарадити више него што бисте икада имали на послу са пуним радним временом. За компаније, предности су такође обилне; слободњаци често коштају мање за запошљавање од стално запослених.

Када компанија ангажује слободњака, често неће морати да плаћају бенефиције и осигурање - пошто слободњак треба да има ове основе покривене. Поврх тога, предузеће обично плаћа стопу на основу сваког пројекта или по сату, а не фиксну плату. Ангажовање слободњака такође често значи да предузећа не морају да брину о спонзорствима за радне дозволе и сличним проблемима који се могу појавити.

7. Фрееланцинг нуди неколико могућности за саморазвој

Иако можете много научити од посла са пуним радним временом, слободњаци често морају брзо да стекну нове вештине о којима иначе никада не би размишљали. На пример, научићете како да боље планирате буџет и колико је важно имати прави начин размишљања. Штавише, можете сазнати како да поставите боље границе са свима у свом животу — а не само са својим клијентима.

Професионално, као фрееланцер можете научити огроман број вештина. Постаћете бољи у свом занату, а такође ћете моћи да покупите и друге тржишне особине, као што је управљање налозима на друштвеним мрежама и разумевање различите публике.

Друге корисне вештине које слободњаци често добијају укључују:

• Продаја
• Еластичност
• Комуникација и емпатија

Фрееланцинг ће наставити да расте

Слободни рад има користи и за предузећа и за саме слободњаке. Они који успешно граде самостални посао могу уживати у већем степену слободе, било да се ради о одређивању радног времена или више одмора током целе године. А за компаније често могу да уштеде и новац и време на скупим праксама запошљавања.

Како свет постаје све дигитализованији и индустрије се крећу бржим темпом, слободњаци у више области – и креативних и административних – постаће још важнији. Стартапи и етаблиране компаније подједнако ће тражити услуге оних који су посебно вешти у својим областима стручности.